2020- 01-20ProSiebenSat.1 Media SE
Unterföhring bei MünchenDeutschland

 

Für unseren Standort Unterföhring bei München suchen wir:
 

Manager Talent Acquisition Strategy (m/w/d)

Als Manager Talent Acquisition Strategy bist du der Sparringspartner für unser Team Recruiting & Employer Branding und dafür verantwortlich, ProSiebenSat.1 als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren.

Das erwartet dich bei uns

  • Du entwickelst unsere Recruiting- & Employer Branding Strategie ständig weiter und behältst dabei stets den Kandidaten im Fokus
  • Du treibst unsere verschiedenen Projekte und behältst dabei den Überblick über das gesamte Spektrum an Themen, die dich bei uns erwarten: von der Einführung neuer HR IT Systeme, über die strategische Auswahl unserer Jobboard-Partner bis zur Verbesserung unseres Onboarding-Prozesses kann alles dabei sein
  • Enge Zusammenarbeit mit diversen verschiedenen Schnittstellen wie Talent Management oder HR IT, aber auch mit bereichsübergreifenden Abteilungen gehört zu deinen Aufgaben
  • Du optimierst unsere Candidate Journey stetig, sodass wir unsere ehrgeizigen Recruiting und Employer Branding Ziele erfüllen können
  • Du optimierst unser Headhunter Management, baust unsere Preferred Supplier List weiter auf und evaluierst bestehende Vertragspartner
  • Unsere Daten sowie Trackingmethoden optimierst du und wertest diese stetig aus
  • Durch dein Netzwerk in Kombination mit deinen Branchen Insights deckst du die neuesten Trends und Innovationen im Recruiting & Employer Branding auf und testest diese für unser Talent Acquisition Team
  • Neben den bisher angeführten Tätigkeiten bist du bei Bedarf auch im operativen Recruiting tätig
     

Das bringst du mit

  • Du hast dein Studium erfolgreich abgeschlossen, idealerweise mit Master/Diplom
  • Du verfügst über mehrjährige fundierte Berufserfahrung entweder aus dem operativen Recruiting oder dem HR Projektmanagement und hast ein tiefgehendes Verständnis von End-to-End Recruiting sowie Projektmanagement
  • Deine Arbeit ist datengetrieben, denn du stellst Reportings und Ad-Hoc Auswertungen in Excel bereit
  • Deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten zeichnen dich aus
  • Du verfügst über ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Für dich zählt Umsetzungsstärke und Ergebnisorientierung, denn im Team denkst du gerne auch mal „quer“ und suchst nach pragmatischen Lösungen
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab

Das bieten wir dir

  • Nutze unser breitgefächertes Angebot an Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten der ProSiebenSat.1-Academy
  • Profitiere von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und 30 Urlaubstagen pro Jahr
  • Arbeite an modern ausgestatteten Arbeitsplätzen, profitiere von diversen Sonderrabatten bei externen Partnern und nutze unsere vielfältigen Campusservices wie unser großes Sportangebot (u. a.  Yoga, Fußball oder Workouts), Wäsche- und Bügelservice sowie viele Cafés
  • Wir unterstützen unsere Mitarbeiter in allen Lebenslagen: Neben der Campus-eigenen Kindertagesstätte oder einem Betreuungskostenzuschuss, gibt es einen Familienservice mit kostenloser Beratung
  • Freue dich auf eine offene Unternehmenskultur, per „Du" und ohne Dresscode, im dynamischen Umfeld der Medienbranche
Erfahre mehr über uns und bewirb dich innerhalb von 5 Minuten über unser Jobportal. Mehr zu unserem Bewerbungsprozess findest du hier. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
 
Die ProSiebenSat.1 Group ist eines der größten unabhängigen Medienhäuser in Europa. Mit unseren sieben Free-TV-Sendern sind wir die Nummer 1 in Deutschland, sowohl im TV-Werbemarkt als auch bei den Zuschauern. Wir haben unser Unternehmen in den letzten Jahren konsequent diversifiziert und zusätzliche Erlösquellen geschaffen. Zur Gruppe gehören unser klassisches und digitales Entertainment-Geschäft, unser Programmproduktions- und Vertriebsgeschäft sowie das Commerce-Portfolio der NuCom Group. Hauptsitz von ProSiebenSat.1 ist Unterföhring bei München. Das Unternehmen wurde im Oktober 2000 gegründet und beschäftigt heute weltweit rund 7.000 Mitarbeiter.

Ausschließlich aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird nur die männliche Form verwendet. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.
Einstiegslevel:
Berufserfahrene
Standort:
Unterföhring bei München
Tätigkeit:
Manager Talent Acquisition Strategy (m/w/d)
Ansprechpartner/in:
Manuel Rupprecht
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